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Les étudiants de Chicago retourneront à l’école mercredi dans le cadre d’un accord approuvé par la direction du syndicat des enseignants

CHICAGO – Les élèves des écoles publiques de Chicago pourraient être de retour en classe mercredi.

La Chambre des délégués du Chicago Teachers Union a voté lundi soir pour approuver un accord avec la ville pour mettre fin à leur action d’apprentissage à distance d’une journée et reprendre l’apprentissage en personne mercredi. Soixante-trois pour cent des délégués ont voté pour envoyer la proposition à 25 000 membres de la base pour approbation finale mardi.

Les enseignants ont été informés par leurs représentants syndicaux lundi soir de retourner dans les salles de classe mardi, avant le retour des élèves mercredi.

La nouvelle survient quelques heures après que des dizaines d’écoles aient déjà annulé les cours mardi. Le PDG de CPS, Pedro Martinez, a confirmé lundi soir que les cours étaient interrompus dans tout le district, mais de nombreux parents avaient déjà été informés qu’il n’y aurait pas d’école pour leurs enfants mardi en raison d’un manque de personnel disponible.

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L’accord résout potentiellement une âpre bataille autour de la sécurité des écoles alors que la ville subit sa pire vague de COVID-19 alimentée par la variante Omicron.

Le maire Lori Lightfoot a déclaré que la ville publierait les détails de l’accord de réouverture si la base du syndicat ratifiait l’accord, mais les deux parties ont décrit certaines des conditions lundi soir.

Les points de friction précédents étaient les exigences en matière de tests et lorsque, le cas échéant, la propagation du coronavirus devrait forcer le district à inverser l’apprentissage à distance.

Lightfoot, Martinez et la commissaire à la santé, le Dr Allison Arwady, se sont tous vigoureusement opposés à toute disposition obligeant l’ensemble du district à passer à l’apprentissage à distance, affirmant que cela n’était pas nécessaire pour la santé publique et compromettait trop la qualité globale de l’éducation.

Lightfoot a déclaré que le CPS avait perdu la trace de 100 000 étudiants lorsque le district était complètement éloigné.

Lightfoot a également fustigé les demandes du syndicat d’avoir des tests de retrait plutôt que d’opter, affirmant que c’était “moralement répugnant”, même si des dizaines de districts scolaires utilisent des politiques similaires.

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Crédit: Facebook
Le maire Lori Lightfoot prend la parole après que le CPS et le Chicago Teachers Union ont conclu un accord pour reprendre l’école en personne mercredi.

Au lieu de cela, les enseignants et autres membres du personnel des écoles individuelles pourront contacter les familles avec lesquelles ils travaillent et les encourager à s’inscrire pour des tests et des vaccinations, ont déclaré les dirigeants syndicaux lors d’une conférence de presse virtuelle séparée lundi. Une allocation sera également versée aux membres du personnel qui proposent de coordonner l’expansion des tests dans leur école.

Les dirigeants syndicaux ont déclaré qu’ils s’attendaient à ce que le nombre d’opt-in – seulement 16% environ des familles CPS ont inscrit leurs enfants pour des tests réguliers – explose une fois qu’ils sont en mesure de s’impliquer. Le syndicat a également déclaré que les parents pourront s’inscrire oralement aux tests et que des banques téléphoniques seront mises en place pour rallier davantage de familles.

Lightfoot a déclaré que les deux parties se sont également mises d’accord sur des mesures pour qu’une salle de classe ou une école passe à l’apprentissage virtuel, qui dépendra en partie des absences du personnel et des étudiants. Bien que tous les détails de cette mesure n’aient pas été révélés, les dirigeants syndicaux ont déclaré qu’au moins deux écoles ont déjà tellement d’étudiants ou de membres du personnel avec COVID-19 qu’ils apprendront probablement à distance mercredi de toute façon.

Les deux parties se sont également mises d’accord sur plus de recherche des contacts, plus de masques et plus d’incitations pour obtenir plus de substituts dans le CPS, a déclaré Lightfoot.

C’est la deuxième année au cours de laquelle le district et le syndicat ont des désaccords prolongés sur la sécurité à l’école pendant la pandémie, entraînant des retards dans l’apprentissage en personne. L’impasse de l’année dernière a tenu les étudiants à distance pendant deux semaines avant que le district et le syndicat ne parviennent à un accord.

Lightfoot a déclaré que l’accord proposé serait en vigueur jusqu’à la fin des cours d’été.

« J’espère que c’est la fin, du moins pour cette année scolaire. … J’espère que nous aurons un reste de l’année scolaire stable et sans incident.

Crédit: Colin Boyle/Block Club Chicago
Une caravane de voitures à l’appui du Chicago Teachers Union a lieu autour de l’hôtel de ville le 10 janvier 2022.

Les dirigeants syndicaux ont décrit certaines de leurs victoires – et ont reconnu qu’ils n’étaient pas en mesure d’obtenir tout ce qu’ils voulaient.

La vice-présidente de la CTU, Stacy Davis Gates, a rejeté les affirmations du maire selon lesquelles la semaine dernière concernait des enseignants souhaitant rester à la maison, affirmant que Lightfoot “ne s’occupe pas de la réalité”.
“Nous l’avons dit un million et cinq fois”, a déclaré Davis Gates. “Cette action de travail à distance visait à assurer plus de sécurité pour notre communauté scolaire.”

Le président de la CTU, Jesse Sharkey, a accepté, affirmant que la direction de la CTU avait sonné l’alarme au sujet des protocoles COVID-19 laxistes dans les écoles depuis un an – pour être ensuite ignorée. Sharkey a déclaré que le district avait un « mépris insensible » pour les personnes travaillant et apprenant dans les bâtiments scolaires chaque jour, et leurs familles.

En fin de compte, les dirigeants syndicaux ont déclaré qu’ils avaient obtenu tout ce qu’ils allaient obtenir de «ce maire», affirmant que son contrôle sur le CPS, le conseil scolaire et le service de santé rendait incroyablement difficile la conclusion d’un accord.

“Tout le pouvoir est concentré en une seule personne et je pense que nous en avons vu certains des pires effets”, a déclaré Sharkey. “Nous sommes heureux que ce soit terminé, nous ne sommes pas heureux d’avoir dû le traverser en premier lieu.”

Crédit: Colin Boyle/Block Club Chicago
La vice-présidente de la CTU, Stacy Davis Gates, s’adresse à la presse à Union Park le 5 janvier 2022.

Voici comment nous en sommes arrivés là.

  • 15 décembre: le CPS envoie 150 000 tests aux élèves à faire pendant les vacances d’hiver, en donnant la priorité aux écoles dans les zones les plus durement touchées par la pandémie
  • 21 décembre : alors que les cas augmentent, le PDG de CPS, Pedro Martinez, a déclaré que le district passerait les salles de classe ou les écoles à l’apprentissage à distance si la poussée d’Omicron s’aggravait, mais restait contre l’apprentissage virtuel à l’échelle du district
  • 29 décembre : le CPS prolonge la date limite pour retourner les tests COVID-19 à domicile après que les lieux de dépôt soient submergés de kits de test. Plus tard, il a été révélé que près de 70 pour cent de ces tests étaient invalides. De nombreux parents ont appris que les retards de livraison signifiaient que leurs tests ne pouvaient pas être effectués.
  • 30 décembre: CPS va de l’avant avec le retour aux cours en personne comme prévu
  • 3 janvier : les élèves retournent à l’école ; le même jour, le syndicat des enseignants annonce qu’ils peuvent voter pour le télétravail et refuser de se présenter dans leurs écoles
  • 4 janvier : après que 73 pour cent des membres votants de la CTU ont choisi de passer à l’apprentissage à distance, CPS annule toutes les classes pour le 5 janvier.
  • 5 janvier : le district met en lock-out les enseignants qui ne se sont pas présentés dans les salles de classe et les met en situation de non-paiement
  • 6-7 janvier : Les cours sont annulés alors que le district et le syndicat continuent de s’affronter. Le CPS donne à certains directeurs d’école une marge de manœuvre pour ouvrir des écoles pour certains services académiques, bien que la majorité ne le puisse pas en raison d’un personnel insuffisant.
  • 7 janvier: Certaines écoles, citant à nouveau le manque de personnel, commencent à annuler les cours pour lundi, tandis que le district et le syndicat s’engagent à poursuivre les discussions pendant le week-end
  • 8 janvier : Union publie sa dernière proposition ; Le maire Lori Lightfoot et Martinez le rejettent rapidement
  • Dimanche: CPS annule les cours lundi car les deux parties ne peuvent pas négocier un accord de dernière minute
  • Aujourd’hui : des dizaines d’écoles annulent les cours mardi ; heures plus tard, le district et le syndicat annoncent qu’ils ont un accord pour reprendre les cours en personne mercredi

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